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五个新趋势可引发颠覆性变革--架构觉醒

2020年10月10日 08:55 来源:全国学校联盟网

全国学校联盟网北京10月10日讯(通讯员/孟凡杰)“2020年的趋势将颠覆整个行业,并在未来十年重新定义业务,即使数字创新已成为各种规模企业的常规行为。”德勤管理咨询新兴技术研究总监兼政府及公共服务首席技术官 Scott Buchholz 在一份报告中如是说。

近日,神州网(www.snzo.cn)智库展望栏目转发《德勤 2020 技术趋势报告》(中文版)(以下简称《报告》),报告指出了五个可能在短期内引发颠覆性变革的关键新兴趋势:“数字孪生”;“连结现实与数字世界”;“架构觉醒”;“技术道德与信任”;“人感体验平台”;“财务与 IT 的未来”。本文围绕这五个新趋势,结合“神通杯”第一届全国学校联盟小学机器人知识大赛培养人才的核心目的,引导指导、启蒙激发我国广大少年儿童学习知识、应用知识的热潮。

演进架构师角色,从而转变系统架构并支持业务发展的速度。

越来越多的技术领导层和高管们逐渐意识到,如今,技术架构领域的科学在战略上比以往任何时候都更加重要。事实上,为了在技术创新颠覆的市场中保持竞争力,已成立的企业需要不断演他们的架构一一这一过程可以从改变技术架构师在企业内扮演的角色开始。

这种转变的目的非常明确:把经验最丰富的架构师安排到最需要他们的地方——即加入到设计复杂技术的软件开发团队中。一旦这些架构师被重新部署和赋能,他们便可帮助简化技术栈, 提升技术敏捷性,从而为新兴企业获得市场优势。另外,他们还可以直接负责实现业务成果,解决架构难题。

此外,拥抱架构觉醒这一趋势的企业将开始重新定义架构师角色,使其更具协作性、创新性,并能对利益相关者的需求做出回应。具有全局观的架构师可能会发现,自己正在多部门混合的项目团队中,与专注于应用程序的架构师以及来自 1T 和业务部门的同事共同作战。未来,他们的使命将不仅是利用传统的架构组件,还要利用颠覆性力量(如区块链、AI、及机器学习)大胆创新。